Recrutamento e Seleção

Aprenda técnicas e procedimentos para selecionar e atrair candidatos, capazes de preencher cargos dentro de uma empresa.

Recrutamento e Seleção

  • 20 Horas de duração
  • 11 Aulas
  • 11 Módulos
  • 3 meses de suporte
  • Certificado de conclusão
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Recrutamento é o conjunto de técnicas e procedimentos para atrair candidatos qualificados e capazes de ocupar cargos dentro de uma empresa.

Os funcionários são os principais responsáveis pelo sucesso ou fracasso de qualquer empresa. Ao longo dos últimos anos, os departamentos de Recrutamento e Seleção ganharam espaço e importância em empresas dos mais diversos tamanhos. 

Quando um erro ocorre durante o processo de Seleção, todos perdem:

  • A empresa perde, pois gastou dinheiro em um funcionário que não trouxe o retorno esperado.
  • O funcionário perde, pois fica logo desempregado e precisa procurar um novo emprego.
  • Os responsáveis pela seleção perdem, pois mostram que não estavam devidamente qualificados para desempenhar esta função.

Cada vez mais empresas tomam conhecimento do quanto é importante selecionar corretamente seus colaboradores, por isso investem em profissionais capazes de Recrutar e Selecionar com eficiência.

Ao concluir este curso on-line, você estará pronto(a) para:

  • Selecionar os candidatos mais competentes.
  • Descrever cargos visando um recrutamento eficaz.
  • Anunciar vagas, triar currículos, conduzir entrevistas.
  • Aplicar e avaliar questionários e dinâmicas de grupo.
  • Identificar e evitar os candidatos não qualificados.


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Conteúdo Programático

  • 1. Introdução
  • 1. O Recrutamento
  • 1. O Processo de Recrutamento
  • 1. Recrutamento Interno
  • 1. Recrutamento Externo
  • 1. Recrutamento Misto
  • 1. Recrutamento On-line
  • 1. Assessment Centers
  • 1. Triagem de Candidaturas
  • 1. Provas ou Testes de Conhecimentos ou Capacidade
  • 1. Seleção Como um Processo de Comparação ou Decisão
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